岗位职责: 1.负责零售业务的日常运营管理。 2.支持团队完成零售业务相关的其他工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效处理零售业务中的各类事务。 2.对零售行业有一定的理解和认识，能够快速适应工作环境。 3.有门业销售经验；

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